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JOB OPPORTUNITIES

工作機(jī)會(huì)

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在路尚工作

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我們不只是在創(chuàng)造產(chǎn)品，更是在為人們的生活增添一份魔力

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Reserve Manager

儲(chǔ)備經(jīng)理

薪資待遇：底薪+獎(jiǎng)金+社保+免費(fèi)住宿+管理獎(jiǎng)金4000-7000以上...

職位詳情

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儲(chǔ)備經(jīng)理

崗位職責(zé)：
1.自己帶隊(duì)打造一支專業(yè)化的銷售團(tuán)隊(duì)，帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)完成公司年度銷售目標(biāo)，跟著主管學(xué)習(xí)跟合作商洽談熟練公司業(yè)務(wù)。
2.有帶新人團(tuán)隊(duì)的能力，督促銷售專員的工作。調(diào)研和考察市場，參與銷售計(jì)劃的制定，建立銷售目標(biāo)實(shí)施方案并貫徹實(shí)施，給予專員的績效考核的評(píng)定。
3.管理十二人以上營銷團(tuán)隊(duì)，定期對(duì)銷售專員進(jìn)行培訓(xùn)，做銷售總結(jié)。全面學(xué)習(xí)人力資源、財(cái)務(wù)、行政等基礎(chǔ)知識(shí)，提高綜合能力，獨(dú)立管理運(yùn)營一家新分公司。配合集團(tuán)的戰(zhàn)略計(jì)劃，為集團(tuán)上市做準(zhǔn)備。

職位要求：
1.大專及以上學(xué)歷專業(yè)不限，有市場營銷工作經(jīng)驗(yàn)和銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
2.具備良好的學(xué)習(xí)態(tài)度，有強(qiáng)烈的進(jìn)取心。通過集團(tuán)的系統(tǒng)培訓(xùn)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開拓集團(tuán)國內(nèi)市場；
3.具有較強(qiáng)的人際交往能力和談判技巧備，通過對(duì)集團(tuán)平臺(tái)的了解，掌握人力資源、企業(yè)管理等管理知識(shí)體系。
4.具備求真務(wù)實(shí)的精神，用心了解和學(xué)習(xí)集團(tuán)文化和系統(tǒng)，以結(jié)果為導(dǎo)向。愿意承擔(dān)工作壓力及接受挑戰(zhàn)，能夠適應(yīng)經(jīng)常性出差的工作要求。

薪資待遇：
1、試用期:底薪+補(bǔ)助+獎(jiǎng)金+住宿=3500—5000
轉(zhuǎn)正后:底薪+獎(jiǎng)金+社保+免費(fèi)住宿+管理獎(jiǎng)金4000-7000以上，做到分公司經(jīng)理年薪30萬以上。（薪資根據(jù)能力，上不封頂）；
2、端午節(jié)、中秋節(jié)、生日等節(jié)假日禮金的發(fā)放，豐厚的年終獎(jiǎng)；
3、舉辦員工慶生party和慶功會(huì)，公司每年舉行2-3次國內(nèi)外度假旅游機(jī)會(huì)；
4、定期提供學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。了解企業(yè)文化新思想，拿準(zhǔn)發(fā)展方向，最大力度得到提升機(jī)會(huì)。
Aales Operations

銷售運(yùn)營

薪資待遇：底薪+獎(jiǎng)金+社保+免費(fèi)住宿+管理獎(jiǎng)金4000-7000以上...

職位詳情

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銷售運(yùn)營

崗位職責(zé)：
1、協(xié)助運(yùn)營部經(jīng)理管理日常工作
2、做好產(chǎn)品宣傳，推廣，籌劃商務(wù)計(jì)劃，提供建議
3、負(fù)責(zé)收集，分析以及反饋市場的銷售績效數(shù)據(jù)
4、協(xié)助部門經(jīng)理制定運(yùn)營策略，落實(shí)考核項(xiàng)目
5、綜合協(xié)調(diào)日常事務(wù)，做好總結(jié)，開展下一階段工作
6、完成好部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)臨時(shí)性工作。

職位要求：
1、18-36歲之間，有無經(jīng)驗(yàn)均可，有想法有上進(jìn)心者優(yōu)先
2、具有較好的組織協(xié)調(diào)能力，執(zhí)行能力強(qiáng);
3、溝通能力較強(qiáng)，工作積極樂觀，有一定的企圖心
4、團(tuán)隊(duì)意識(shí)較強(qiáng)，具有較強(qiáng)的責(zé)任感及執(zhí)行力，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力
5、積極主動(dòng)，能夠承受較大壓力，吃苦耐勞
6.熟練使用相關(guān)辦公軟件。

薪資待遇:
1、試用期:底薪+補(bǔ)助+獎(jiǎng)金+住宿=3500-5000
2、轉(zhuǎn)正后:底薪+獎(jiǎng)金+社保+免費(fèi)住宿+管理獎(jiǎng)金4000-7000以上
3、舉辦員工慶生party和慶功會(huì)，公司每年舉行2-3次國內(nèi)外度假旅游機(jī)會(huì)
4、無需經(jīng)驗(yàn)，帶薪培訓(xùn)。
Seller

銷售代表

薪資待遇：無責(zé)底薪+高額提成+獎(jiǎng)金=4000-8000元（薪資根據(jù)能力，上不封頂）...

職位詳情

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銷售代表

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的產(chǎn)品宣傳、推廣以及市場渠道開拓與銷售工作，完成任務(wù)指標(biāo)。
2、制定自己的銷售計(jì)劃，按計(jì)劃拜訪客戶和開發(fā)新客戶，縮小盲區(qū)、完善銷售網(wǎng)。
3、與客戶保持良好的溝通，切實(shí)把握客戶真實(shí)需求。
4、協(xié)助各主管制定銷售策略以及量化銷售目標(biāo)。
5、綜合協(xié)調(diào)日常銷售事務(wù)，做好總結(jié)，開展下一階段工作。

職位要求：
1、能吃苦耐勞，大專及以上學(xué)歷者，20-32周歲，退伍軍人優(yōu)先錄用。
2、富有協(xié)作和團(tuán)隊(duì)精神，積極敬業(yè)。
3、有上進(jìn)心，責(zé)任感強(qiáng)、有野心想挑戰(zhàn)高薪者。

福利待遇：
1、底薪+高提成+獎(jiǎng)金=4000-8000元。（薪資根據(jù)能力，上不封頂）
2、每年2-3次的國內(nèi)外旅游度假式的會(huì)議。
3、員工生日派對(duì)，公司活動(dòng)、體育活動(dòng)、端午、中秋、生日等法定節(jié)假日禮品發(fā)放。
4、面試通過后提供免費(fèi)住宿，設(shè)備齊全、環(huán)境良好。
5、定期團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，不定期家庭聚餐.
Intern

實(shí)習(xí)生

薪資待遇：底薪3500+高額提成+績效=3500-8000元，帶薪休假...

職位詳情

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實(shí)習(xí)生

崗位職責(zé)：
1、公司首先將進(jìn)行1-3月綜合能力的考核，考核是以工作的形式進(jìn)行輪崗，(人事+ 行政+銷售+營銷策劃+團(tuán)隊(duì)管理+會(huì)議主持),考核期通過將會(huì)學(xué)習(xí)團(tuán)隊(duì)運(yùn)作管理、營銷管理等。
2、協(xié)助拓展新市場和新公司運(yùn)作的管理,協(xié)調(diào)部門和團(tuán)隊(duì)的管理,協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)參與管理干部的培訓(xùn)、教育。
3、學(xué)習(xí)新的經(jīng)營管理模式，能設(shè)計(jì)經(jīng)營戰(zhàn)略，獨(dú)立運(yùn)營管理一家分公司。

職位要求：
1.踏實(shí)肯干能吃苦，完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。有無經(jīng)驗(yàn)均可，不限專業(yè)。
2、有責(zé)任心學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有一定的組織能力和協(xié)調(diào)能力，學(xué)生會(huì)干部優(yōu)先。
3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，學(xué)校有事可請(qǐng)假。

薪資待遇:
1、底薪3500+高額提成+績效獎(jiǎng)=3500-8000元。
2.面試通過后提供住宿公寓，設(shè)備齊全，環(huán)境良好。
3.在職帶薪培訓(xùn)(集團(tuán)統(tǒng)拓展培訓(xùn)) .帶薪休假，出國旅游學(xué)習(xí)等機(jī)會(huì)
4.定期團(tuán)隊(duì)活動(dòng)(慶功會(huì)，公司旅游，體育活動(dòng)等）
5.績效獎(jiǎng)金，法定節(jié)假日福利，豐厚年終獎(jiǎng)
6、公平公正公開晉升平臺(tái)，為員工提供廣闊的發(fā)展空間
Politician

行政人事

薪資待遇：工資+全勤獎(jiǎng)+績效=3500-5000元，帶薪休假...

職位詳情

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行政人事

崗位職責(zé)：
1.人力資源管理、行政管理、中文、文秘、漢語言文學(xué)及相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 具有良好的書面、口頭表達(dá)能力，具有親和力和服務(wù)意識(shí)，溝通領(lǐng)悟能力強(qiáng);
2、熟練使用常用辦公軟件及相關(guān)人事管理軟件;吃苦耐勞，工作細(xì)致認(rèn)真，原則性強(qiáng)，有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng);
3、負(fù)責(zé)公司內(nèi)、外部收發(fā)文登記工作及文書歸檔工作；外來人員初步接待、引導(dǎo)，準(zhǔn)確通知具體部門；
4、檢查公司各部門規(guī)章制度的執(zhí)行情況，做好記錄對(duì)員工考核提供依據(jù)、司行政辦公用品等的管理工作，包括清點(diǎn)、維護(hù)、登記等...
5、負(fù)責(zé)維護(hù)辦公環(huán)境，做好后勤支持等工作，完成上級(jí)交代的其他工作。有強(qiáng)烈的責(zé)任感和敬業(yè)精神，公平公正、做事嚴(yán)謹(jǐn)，能承受較大的工作壓力。

職位要求：
1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，愿意學(xué)習(xí)
2、性格樂觀，喜歡與人打交道
3、做事認(rèn)真踏實(shí)、務(wù)實(shí)，有基本的職業(yè)道德觀念
4、打字速度快，熟練操作辦公軟件的使用
5、具備基本的服務(wù)意識(shí)及一定的市場分析判斷能力
6、具有良好的溝通表達(dá)能力，執(zhí)行能力強(qiáng)，具備親和力及基本禮儀。

薪資待遇:
1、薪酬: 工資+全勤獎(jiǎng)+績效（3000--5000）
2、面試通過后提供環(huán)境良好、設(shè)備齊全的員工宿舍；
3、在職帶薪實(shí)踐培訓(xùn)，帶薪休假，出國旅游學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)等定期團(tuán)隊(duì)活動(dòng)。(慶功會(huì)、公司旅游、體育活動(dòng)等)
Accountant

會(huì)計(jì)助理

薪資待遇：薪酬3000-3500元，帶薪休假，定期團(tuán)建，帶薪培訓(xùn)...

職位詳情

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會(huì)計(jì)助理

崗位職責(zé)：
1．審核各類費(fèi)用報(bào)銷單據(jù)，按預(yù)算考核口徑分類核算。
2．及時(shí)核對(duì)總賬、明細(xì)賬，確保帳帳相符。
3．及時(shí)核對(duì)出納現(xiàn)金銀行帳，確保財(cái)務(wù)帳與出納流水帳相符。

職位要求：
1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，愿意學(xué)習(xí)
2、性格樂觀，喜歡與人打交道
3、做事認(rèn)真踏實(shí)、務(wù)實(shí)，有基本的職業(yè)道德觀念
4、打字速度快，熟練操作辦公軟件的使用
5、具備基本的服務(wù)意識(shí)及一定的市場分析判斷能力
6、具有良好的溝通表達(dá)能力，執(zhí)行能力強(qiáng)，具備親和力及基本禮儀。

薪資待遇：
1.薪酬3000-3500元
2.面試通過后提供環(huán)境良好的員工宿舍
3.在職帶薪培訓(xùn)(集團(tuán)統(tǒng)拓展培訓(xùn)+在線培訓(xùn))，一對(duì) 一系統(tǒng)培訓(xùn)
4.定期團(tuán)隊(duì)活動(dòng)(慶功會(huì)、公司旅游、體育活動(dòng)等) ，不定時(shí)家庭聚會(huì)
Business Traveler

出差專員

薪資待遇：無責(zé)任底薪3500元 + 績效獎(jiǎng)金1000（90%的人都能完成）...

職位詳情

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出差專員

崗位職責(zé)：
1、主要負(fù)責(zé)河南省內(nèi)市、縣市場及鄭州周邊市場開發(fā)與維護(hù)。
2、新客戶的開發(fā)及老客戶的維護(hù)，市場數(shù)據(jù)匯總與分析
3、負(fù)責(zé)出差人員的日常管理：培訓(xùn)、財(cái)務(wù)、物流配送、行政報(bào)表
崗位要求：年齡18-30歲以下，男女不限；有上進(jìn)心和事業(yè)心，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神；具有出差經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。具有較強(qiáng)的溝通能力及判斷能力，有親和力。我們有二十多年完善的培訓(xùn)機(jī)制，一經(jīng)錄用，本公司將提供產(chǎn)品知識(shí)、營銷、人事管理、財(cái)務(wù)管理、倉儲(chǔ)物流、辦公管理等系統(tǒng)在職培訓(xùn)！

薪資待遇：
1、無責(zé)任底薪3500元 + 績效獎(jiǎng)金1000（90%的人都能完成） +管理獎(jiǎng)金+ 出差獎(jiǎng)金
2、公司提供免費(fèi)住宿，路程10分鐘
3. 有機(jī)會(huì)去不同的城市出差旅游，體檢各地風(fēng)土人情
4. 每年兩次國內(nèi)免費(fèi)專業(yè)培訓(xùn)，系統(tǒng)學(xué)習(xí)

職位晉升渠道：
出差專員——出差副隊(duì)——出差領(lǐng)隊(duì)
工作時(shí)間：
周一到周六 8:00--18:00，周日統(tǒng)一休息（本公司不需要加班，法定節(jié)假日正常放假）
Brand Promotion

品牌推廣員

底薪4800+住宿（房租水電全免）+個(gè)人獎(jiǎng)金+績效獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)+帶薪免費(fèi)培訓(xùn)...

職位詳情

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品牌推廣專員

崗位職責(zé):
1、主要負(fù)責(zé)總部新產(chǎn)品的品牌推廣和促銷宣傳，有固定商家客戶與企業(yè)合作客戶；
2.、通過發(fā)宣傳單形式給客戶，對(duì)于感興趣客戶給予產(chǎn)品介紹，并登記客戶拜訪信息；
3、根據(jù)市場營銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo)；
4、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)。

崗位要求：
1、18-30歲，身體健康，男女不限，
2、喜歡和人打交道，能與顧客建立良好的人際溝通、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
3、不安于現(xiàn)狀，有謀求長遠(yuǎn)發(fā)展的想法。
4、具有良好的學(xué)習(xí)態(tài)度與工作態(tài)度，自律能力強(qiáng)，
5、有過銷售經(jīng)驗(yàn)者、退伍軍人表現(xiàn)優(yōu)秀者可考慮安排公司管理崗位。
6、對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生與市場營銷感興趣者可以優(yōu)先錄用。我們提供老員工帶，公司提供免費(fèi)的帶薪培訓(xùn)。

薪資待遇：
1、底薪4800+住宿（房租水電全免）+個(gè)人獎(jiǎng)金+績效獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)+帶薪免費(fèi)培訓(xùn)
4、每年會(huì)有2-4次公費(fèi)休閑旅游及拓展培訓(xùn)的機(jī)會(huì)；
5、公司給員工提供完善系統(tǒng)化培訓(xùn)及廣闊的晉升空間；
6、不定時(shí)組織聚餐、唱歌、等等休閑活動(dòng)，每年2—4次公費(fèi)旅游的機(jī)會(huì)
7、績效獎(jiǎng)金，豐厚的年終獎(jiǎng)等等。

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儲(chǔ)備經(jīng)理

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銷售運(yùn)營

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銷售代表

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實(shí)習(xí)生

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行政人事

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會(huì)計(jì)助理

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出差專員

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